Νέος κατώτατος μισθός & Παράταση των κυρώσεων για την ψηφιακή κάρτα εργασίας
Σας ενημερώνουμε ότι δημοσιεύθηκαν δυο υπουργικές αποφάσεις (ΥΑ), που αφορούν στη θέσπιση του νέου κατώτατου μισθού/ημερομισθίου και στην παράταση των κυρώσεων της ψηφιακής κάρτας εργασίας για τις επιχειρήσεις των κλάδων βιομηχανίας και λιανεμπορίου (ΥΑ 25058/29.03.2024 & ΥΑ 24595/29.03.2024).
Ειδικότερα:
Νέος κατώτατος μισθός και νέο κατώτατο ημερομίσθιο από 01.04.2024 (ΥΑ 25058/29.03.2024).
Από 01.04.2024 θεσπίζεται:
- Για τους υπαλλήλους, κατώτατος μισθός, οκτακοσίων τριάντα ευρώ (830,00 €).
- Για τους εργατοτεχνίτες, κατώτατο ημερομίσθιο τριάντα επτά ευρώ και επτά λεπτών (37,07 €).
Υπενθυμίζεται ότι:
Από 01.01.2024, έχουν «ξεπαγώσει» τα επιδόματα τριετιών/πολυετίας για όλες τις ΣΣΕ/ΔΑ (και όσες έχουν μετενεργήσει).
Για τον υπολογισμό των εν λόγω επιδομάτων, λαμβάνεται υπόψη η προϋπηρεσία των εργαζομένων πριν την 14.02.2012 και μετά την 01.01.2024.
Παράταση της ενεργοποίησης των κυρώσεων της ψηφιακής κάρτας εργασίας για τις επιχειρήσεις των κλάδων βιομηχανίας και λιανεμπορίου (ΥΑ 24595/29.03.2024).
Με την ΥΑ 24595/29.03.2024:
Προβλέφθηκε ότι οι κείμενες διοικητικές κυρώσεις αναφορικά με την εφαρμογή του συστήματος ψηφιακής κάρτας εργασίας, θα επιβάλλονται από 1η Ιουλίου 2024 (θυμίζουμε ότι με την προηγούμενη ΥΑ 113169/27.12.2023 είχε προβλεφθεί ως ημερομηνία έναρξης επιβολής των κυρώσεων η 01.04.2024 για την βιομηχανία, η 2.05.2024 για το λιανεμπόριο και η 13.05.2024 για όσες επιχειρήσεις απασχολούν κάτω από 10 εργαζόμενους και στους δύο κλάδους).
Προβλέφθηκε ότι το πληροφοριακό σύστημα ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ και τα νέα έντυπα δηλώσεων θα είναι διαθέσιμα στο σύνολό τους έως την 01.07.2024, με την επιφύλαξη σταδιακών εφαρμογών του συστήματος έως την ημερομηνία αυτή.
